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关于竞聘教学处副主任的方案

来源:南京一中马群分校 发布时间:2019年08月13日

南京一中马群分校2019年关于竞聘教学处副主任方案

因学校工作调整教学处副主任一职空缺面向全校教师进行竞聘上岗,择优聘用。

一、竞聘原则:

1. 坚持德才兼备、群众认可、注重实绩和公平、公正、公开、竞争和择优的原则。

2. 坚持竞聘演讲与民主测评相结合,个人意愿与组织安排相结合的原则。

二、竞聘条件

    1. 认真学习贯彻党的路线方针政策,有较强的组织观念和大局观念,遵纪守法,廉洁自律。

2. 热爱教育事业,具有较强的教育、教学能力和改革创新精神,在学校承担一线教学任务。

3. 具有较强的组织管理能力,工作勤奋积极,实绩明显,在群众中有较高认可度。

4. 参加竞聘的老师需满足工作年限3年(含3年)以上,原则上年龄在40周岁以下。

5. 竞聘者需具有本科以上学历,身体健康,精力充沛。

三、聘任选拔程序

1. 确定方案。结合学校教学处管理的现状,学校研究提出竞聘上岗的工作方案。

2. 宣传发动,公布岗位。公布竞聘岗位、岗位职责、任职条件、工作程序。

3. 公开报名。可采取个人自荐、群众举荐(三人以上推荐同一人选)、部门推荐相结合的方法,鼓励符合条件的人员参与竞争。

4. 资格审查。按照竞聘上岗的条件,由竞聘领导小组对报名者进行资格审查,审查结果及时予以公布。

5. 本人演讲与民意测评。对符合竞聘条件的人员,须在教职工大会上对自身基本情况、任职优势和今后的工作设想进行演讲,并进行民意测评。

6. 聘任备案。由校长室最终确定人选,签订岗位任期目标责任书,并报区教育局备案。

具体工作日程:

813日——发布《南京一中马群分校2019年关于竞聘教学处副主任方案

814 ——20日开展自荐与推荐报名

821——竞聘领导小组对报名人选资格审查。

831——符合竞聘条件的人员作竞聘演讲,并进行民主测评

91日——学校考核领导小组进行讨论、确定拟聘对象并公示

9月上旬——向区教育局人事科上报竞聘结果

(本方案未尽事宜由校长室负责解释说明)

                                                                                                          南京市第一中学马群分校

                                                                                                                    2019813


南京一中马群分校中层干部竞聘上岗报名

  

 

 

出生年月

 

 

 

职  称

 

政治面貌

 

参加工作时间

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

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南京一中马群分校教学处副主任竞聘上岗推荐 

推荐人姓名(或部门名称)

 

 

 

被推荐人情况填写

  

 

  

 

  

 

 

 

 

  

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

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